02.07.2022 опубликовано Постановление Правительства РФ от 02.07.2022 № 1199 "О внесении изменения в подпункт "а" пункта 4 Правил подготовки предложений по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в РФ на основании визы, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в РФ на основании визы, разрешений на работу"
Этим постановлением резерв квот на привлечение работников из визовых стран был увеличен с 30% до 50%.
Это предложение было внесено в конце апреля 2022 года Минтрудом РФ. По мнению ведомства, такое нововведение позволило бы работодателям при необходимости в более широким рамках корректировать объем найма иностранных специалистов в зависимости от потребности в них. Это особенно значимо для инвестпроектов и других важных проектов и сфер российской экономики.
Привлечение к труду иностранных работников, которым для въезда на территорию РФ требуется виза, осуществляется по квотам, которые устанавливаются Минтрудом ежегодно на каждый последующий год в зависимости от потребности экономики в разных регионов.
"Необходимость увеличения размера резерва квоты обусловлено тем обстоятельством, что работодатели располагают возможностью обращаться за квотой в течение года. Это, с одной стороны, упрощает найм иностранных специалистов, когда возникает такая потребность, а с другой - обеспечивает государственное администрирование. В частности, когда необходимо корректировать квоту для таких проектов, как строительство крупнейшего газохимического кластера в Усть-Луге, магистрального газопровода "Сила Сибири", завода "ЗапСибНефтехим", - отметили в министерстве.
Основной размер квот при этом увеличен не был, он остался прежним.
За дополнительной информацией обращайтесь к консультантам компании Конфиденс Групп.
* Тексты рассылки являются объектом интеллектуальной собственности компании Конфиденс Групп и охраняются частью четвертой Гражданского кодекса Российской Федерации от 18.12.2006 N 230-ФЗ (ред. от 23. 07. 2013). Полное или частичное копирование, воспроизведение, тиражирование, каким-либо способом, в том числе и в электронном виде, не допускается.
